座谈会上，万习春副书记代表江苏省建对土木工程学院师生一行的到访表示热烈欢迎，并简单介绍了集团各项事业的基本情况和发展历程，邀请我院师生观看了企业宣传片。
随后，王玲艳副书记介绍了土木工程学院的基本情况，随后介绍了近期东南大学正在开展的教育思想大讨论的背景以及学院目前相关工作的开展情况，希望此次访问企业能就“企业和社会真正需要什么样的人才？”这一关键问题进行深入的探讨交流。
江苏省建集团鲁昌伍副总工程师认为，企业实际上就是把理论转化为生产力输送到实际工程中去，因此就对学生提出了“做好理论结合实践、在理论功底扎实的基础之上提升实践能力”的要求。负责校园招聘的王玉婷主任从企业用人的角度，指出企业最看重具备“忠诚、干净、担当”的高素质人才，而这些品质需要高校加强对学生的锻炼和培养。
讨论会上，我院教师代表与江苏省建集团的参会领导围绕人才培养工作展开了热烈的讨论。李德智副院长表示加强校企合作的实践教育、合理利用校外资源能够更好地弥补传统教育的短板，在合作模式上应该就 “科研成果产业化”的议题继续进行深入的探讨，同时也表达了学院将长期与江苏省建集团保持常态化交流的想法。潘金龙老师希望今后可以继续探讨校企合作的思路和模式，进一步加强合作交流，指出工科学生的培养应注重服务实际工程的能力，也需要探索更好的校企合作机制使高校的科研成果更好地为工程实际问题服务。陆莹老师认为学院的人才培养方案需要结合企业和社会的切实需要来制定，也就目前学院新的培养方案细节跟江苏省建进行了互动交流。
此次走进企业的教育思想大讨论活动，不仅加深了江苏省建集团和东南大学之间的互相了解，更是聚焦主题共同探讨了土木类领军人才的特质，以及大型建筑企业对人才的需求。使得学院更加了解企业的用人需求，进一步推进了学院与江苏省建的全方位合作交流。